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DIAGNOSTIC D’UNE ÉQUIPE AVEC DISC STYLESTM & FM

La variété des profils au sein d’une équipe ou d’un groupe projet  est une force que vous pouvez potentialiser.

Associée à des outils d’intelligence collective adaptés, vous pourrez faire avancer l’équipe efficacement vers l’atteinte de ses objectifs !

 

ACCOMPAGNEMENT D'EQUIPE

PROJETS DE CHANGEMENT

... pour répondre à vos problématiques :

  • Je veux créer une meilleure cohésion dans mon équipe, pour que les projets avancent... 

  • Nous perdons trop de temps en réunion : comment être efficace et constructif, dans le respect de chacun ? 

  • Nous voulons structurer notre projet d’entreprise, comment faire ?

DYNetSENS peut vous accompagner

avec des méthodes de FACILITATION ou de  CO-DEVELOPPEMENT :

-  favorisant l’intelligence collective et les dynamiques de groupe constructives

- structurantes pour clarifier une situation ou un problème, rechercher des idées, trouver et mettre en œuvre des solutions. 

-  avec une animation neutre favorisant la concentration sur les contenus 

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FORMATIONS

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Dans le monde de l’entreprise en contante évolution, « l’activation du potentiel » préconisée par DYNetSENS passe aussi par la formation continue.

Exemples de formations :

  • Cohésion et efficacité de l’équipe à partir de la méthode DISC

  • Posture Coach du manager

  • Management de la Sécurité au Travail

DYNetSENS développe avec vous des modules de formation sur mesure sur une ou plusieurs journées.

Ces formations s’inscrivent dans une démarche globale sur votre organisation et le suivi de vos équipes :